围绕中心服务发展提高组织工作满意度

摘要：

　　选人用人满意度，就是广大教职工对学校干部选拔任用工作的认可程度，它既体现被选拔任用干部在教职工中的公认程度，也体现了教职工对校党委选人用人的信任程度。提高选人用人满意度要坚持正确的用人导向，不断完善干部选拔任用制度，健全干部考核评价体系，还要加强对干部选拔任用工作的监督。

关键词： 高等院校 学校管理 干部选拔 考核体系

作者单位: 北京理工大学

会议类型: 国内会议

会议名称: 第十四次教育部直属高校暨全国有关高校组织工作研讨会

会议地点: 大连

会议语种:中文

页码: 112-114

在线出版日期: 2011-08-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）