攀钢集团公司全员职业卫生培训探索

摘要：

目的贯彻落实国家职业卫生法律法规,加强职业病防治工作.方法在大型企业开展全员职业病危害防护培训,建立管理模式与培训教学运行模式.结果攀钢集团公司用2 年时间完成了全员职业病危害防护培训,在14 家子、分公司(单位)56 家厂矿(单位)开展培训教学.举办培训班428 期,38248 人受训,37847 人取得培训合格证.结论全员培训作为用人单位加强职业病防治工作的开局举措是较好的切入点,是可行的,效果较好.

关键词： 职业卫生 用人单位 全员培训

作者: 封承勇 李鹏 杨莉 黄桂芳 葛宏 张义琼

作者单位: 攀钢集团钢铁钒钛股份有限公司劳动卫生防护研究所,四川,攀枝花,617067

会议类型: 国内会议

会议名称: 第二十届海峡两岸及香港、澳门地区职业安全健康学术研讨会暨中国职业安全健康协会2012年学术年会

会议地点: 成都

会议语种:中文

页码: 676-681

在线出版日期: 2012-09-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）