北京市海淀区社区卫生服务中心人力资源现状分析
目的：分析北京市海淀区社区卫生服务中心卫生人力资源现状，比较不同举办主体社区卫生服务中心卫生人力资源的差异。方法：基于北京市社区卫生服务常规监测网络平台，从社区卫生服务报表系统中采集截至2011年底海淀区所有社区卫生服务中心人员情况进行描述性分析。结果：截至2011年底，北京市海淀区社区卫生服务中心卫生技术人员总数3548人，全科医师807人，预防保健人员474人，社区医生1363人，社区护士898人，医护比为1.52:1。社区卫生技术人员年龄以20-50岁为主，占78％；学历以本科和大专为主，占71.2；职称以中级和初级为主，占68.2％。政府举办社区卫生服务中心公共卫生医师和防保人员占卫生技术人员的比例高于非政府举办的，非政府举办社区卫生服务中心卫生技术人员的学历和职称层次高于政府举办的。结论：北京市海淀区社区卫生服务中心人才队伍已初具规模，卫生技术人员的学历和职称高于全国平均水平，以政府主导的社区卫生服务中心在公共卫生人员的配置上略占优势，但全科医师、公共卫生医师和防保人员的数量尚不能满足需，专业结构有待进一步优化。
Community health service Community health service center Human resource Held by government
刘永泉 孙振球 沈秀萍 张海涛 钟军
中南大学公共卫生学院，长沙 410009 北京市海淀区卫生局，北京 100037 中南大学公共卫生学院，长沙 410009 北京市海淀区卫生局社管中心，北京 100037 北京大学公共卫生学院卫生政策与管理学系，北京 100191
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2012-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）