急诊科新护士带教问题及对策
目的：探讨急诊科新护士岗前带教中存在的问题及对策，寻求科学的新护士带教方法。方法：回顾性分析本院近年来新护士培训的实践过程。结果：环境、人员不熟，人际关系处理不周、心理应对不力、理论操作知识欠缺，缺乏应有的法律知识是新护士在岗前培训出现的主要问题。结论：加强岗前培训加强时间管理观念，配合科学的带教方法，能有效提高工作效率，缩短带教时间，减少护理纠纷，增进医护关系。
急诊科 护理人员 岗前培训 心理调节
余颖薇
广东省中医院二沙岛分院急诊科 510120
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2012-08-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）