金融危机下内部控制体系变革:基于绩效增值视角
随着金融危机的进一步发展，我们清晰地看到很多企业的倒闭与其内部控制有着密切的关联。内部控制系统作为企业管理系统的一个重要组成部分，在风险管理活动中发挥着举足轻重的作用，但是目前困扰内部控制发展的一个难题，就是内部控制的运行效率较差。本文对影响内控运行效率的因素分析，从而提出应当建立基于绩效考核的内部控制指标评价体系，形成激励与惩罚机制并存的约束机制，从根本上提高内控系统运行的效率。在真正意义上，使得内部控制系统成为企业运营的自动调节与监控系统，保障企业健康、可持续发展。
绩效考核 内部控制系统 评价指标体系 企业管理 体制改革
谭文浩
南昌大学科学技术学院，江西 南昌 330029
国内会议
昆明
中文
1-9
2011-08-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）