中国汽车(整车)科技人才职业发展状况评估
基于专业人员职业发展状况评估框架,从宏观、中观、微观层次入手,以科技人才、管理者为视角,全面、客观分析评价中国汽车(整车)科技人才职业发展状况。调查表明,中国汽车(整车)科技人才的职业发展状况总体较好,但仍然存在不足。进一步加强中国汽车(整车)科技人才队伍建设,需要政府相关部门、汽车企业、汽车行业协会/学会、教育机构等的多方共同参与,协同合作。
汽车工业 人力资源管理 科技人才 职业发展
孙一平 蔡学军 范巍 孙锐 肖春锦
中国人事科学研究院 北京航空航天大学经济管理学院
国内会议
北京
中文
274-286
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)