会议专题

努力构建“以省为主”的义务教育教师绩效工资保障机制

  本文阐述了目前实行的“省级统筹”的义务教育教师绩效工资保障机制面临的诸多困境,分析了构建“以省为主”的义务教育教师绩效工资保障机制的必性和可行性,最后提出绩效工资实行分项目、按比例分担、提升农村教师津贴承担责任及标准等政策建议。

义务教育 中小学教师 绩效工资 保障机制

付卫东

华中师范大学教育学院, 湖北 武汉 430079

国内会议

2011年中国教育经济学年会

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2011-11-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)