企业劳动关系与经济绩效的变动
本文以西方学者对发达资本主义国家企业劳动关系与经济绩效变动的研究为基础，说明较多带有合作性质的企业劳动关系更有利于劳动生产率的增长和宏观经济绩效的改善。分析了合作劳动关系对提高生产率的作用以及这种劳动关系形成的条件，对我国各类企业调整劳动关系的方向和实现途径提出了建议，并对西方主流经济学关于劳动关系与生产率关系的论述提出了批评。
企业劳动关系 合作关系 劳动生产率 经济绩效
丁为民
天津师范大学经济学院
国内会议
天津
中文
110-119
2006-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）