结合企业文化建设实践如何创建学习型组织初探
不断学习、善于学习，是我们党始终走在时代前列引领中国发展的决定性因素。结合今年中央提出的建设学习型党组织这一重大战略任务和创先争优活动的开展，都对加强学习型组织建设提出了新的更高要求。创建学习型组织是一项带有全局性、创新性、长期性的工作，学习型组织的首要任务就是要建立学习型组织的企业文化。本文结合公司工会开展企业文化建设实践，就如何创建学习型组织作一探讨。
企业文化 市政排水 排水特色 识别系统 学习型组织
俞磊 裘韵韵
国内会议
海口
中文
85-92
2011-12-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）