基于加权秩和比法的医院经营管理绩效动态综合评价

摘要：

　　目的：探讨用秩和比法(RSR)动态综合评价医院经营管理绩效。方法：采用加权秩和比法对成都市某三级甲等医院2009-2010年医院经营管理指标进行动态综合评价。结果：评价结果显示，该院2010年经营管理绩效较2009年有明显提升(P<0.05)。结论：采用RSR对医院经营管理绩效进行动态综合评价，结果表达直观明晰，有实用价值。

关键词： 医院管理 经营管理 绩效指标 动态综合评价 秩和比法

作者: 杨建南

作者单位: 610081 成都市 成都大学附属医院

会议类型: 国内会议

会议名称: 中国医院协会病案管理专业委员会第二十届学术会议

会议地点: 济南

会议语种:中文

页码: 183-184

在线出版日期: 2011-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）