学会人力资源建设之我见
人力资源开发管理是一项复杂的系统工程,其内在机制有激励、竞争、配置和管理几个方面。本文通过对烟草学会人力资源管理存在的问题及现状的分析,主要围绕学会组织建设、学术活动、项目管理等工来来分析学会人力资源的开发和利用。
烟草学会 人力资源管理 学术活动 项目管理
马镜芳
贵港市城区烟草专卖局 537100
国内会议
广州
中文
74-76
2010-05-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
烟草学会 人力资源管理 学术活动 项目管理
马镜芳
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