职业病危害风险量化评估指标体系的建立及分类管理模式初探
随着经济的发展，作业场所的职业病危害问题日益引起了社会的广泛关注。职业病危害风险的量化分级管理是预防和控制职业病危害的有效措施，是职业卫生监管的长效机制和未来的前进方向。我们依据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规，探讨职业病危害风险量化评估及分级管理的必要性、可行性及方法的建立，并结合广州市工业企业的具体实际情况，尝试建立合适实用的职业病危害风险量化评估指标体系及分类管理模式。
职业危害风险 量化评估 指标体系 分类管理
罗伏亮 刘移民
国内会议
天津
中文
175-179
2011-03-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）