会议专题

创新继续教育思路 服务科协工作大局

近年来,国有企业的教育培训工作取得了重大进展,同时也暴露出许多问题,这些问题已经严重制约了企业教育培训功能的发挥。而通过人力资源审计,能够有效地发现企业在教育培训方面的优势和不足,对于完善和优化国有企业教育培训体系具有十分重要的意义。

国有企业 教育培训 体系完善

周勇

上海市业余科技学院

国内会议

《21世纪继续教育论坛》2008年年会

桂林

中文

87-89

2008-11-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)