论管理学与意识形态——于“中国管理研究话语权的建构策略”与李平商榷
“话语”是承载了一定的意识形态的“陈述”，中国管理学界完全可以创建自己的学派，可是如果仍然采用主流的方法，虽然也可以称之为中国学派，但谈不上话语权问题。《李文》基于“话语能力”的所谓“策略”实际上是将“中国管理研究话语权策略”演变成“西方主流管理理论在中国进行扩散的策略”。当然，若将学术本土化演变成学术民族主义，将重点放在对西方主流的价值评判与道德批评上，同样无助于“管理的中国理论”话语权的取得——学术研究的话语权应在学术市场的竞争中取得——因此，其策略就只能是理解、宽容与构建学术竞争的公平市场。
中国管理学 意识形态 话语权 建构策略 道德批评 学术本土化
吕力
武汉工程大学管理学院，武汉市，430205
国内会议
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1-16
2010-10-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）