强化干部勤政廉政管理 促进矿山科学发展

摘要：

石灰石矿认真落实贵州分公司“以业绩定功过、以成败论英雄”的人才理念,着力建立人才的激励和竞争机制,构建人才脱颖而出的赛马平台,通过实施《石灰石矿主管层干部绩效考核办法》、《石灰石矿主管层人员廉洁评价实施办法》,《石灰石矿“日事日清”管理办法》,强化了干部勤政廉政管理,促进了矿山科学发展。

关键词： 石灰石矿 领导干部 勤政廉政管理 激励机制 绩效考核

作者: 王作勇

作者单位: 中国铝业贵州分公司石灰石矿 550014 贵州贵阳

会议类型: 国内会议

会议名称: 第十三届中国石灰石白云石矿业年会暨交流大会

会议地点: 昆明

会议语种:中文

页码: 21-22

在线出版日期: 2009-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）