公职人员生育文化分析——以P县为例
通过调查问卷的方式,对公职人员的生育数量、性别选择、生育目的、养老方式等问题进行实地调查,取得第一手资料,并结合居住方式、政策执行力度、初级社会群体的影响等因素进行分析。公职人员有较明显的生育二胎的倾向及性别偏好,计划生育政策对公职人员的生育行为有着最为直接的影响。
公职人员 生育文化 性别偏好 计划生育政策
王丽辉
河北大学 人口研究所,河北 保定 071002
国内会议
北京
中文
109-112
2007-07-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)