加权综合评分法在医院临床科室工作评价中的应用
目的：探讨临床科室综合评价的方法。 方法：通过实际的案例，从临床科室病床效率指标，诊断治疗质量指标、管理质量指标入手，介绍一种评价医院临床科室工作的方法——加权综合评分法。 结果：通过加权综合评分，得出临床科室综合得分，可以很直观地对临床科室进行评价。 结论：加权综合评分法既可以从总体上分析和评价医院医疗工作的全貌，又可客观地反映出临床科室的问题，帮助管理者改进工作，提高医疗管理水平。
加权综合评分法 临床科室 医院管理 工作效率 评价指标
罗薇 贾农
650011 云南省昆明市第一人民医院医务部
国内会议
银川
中文
70-72
2009-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）