试论劳务派遣的规范管理

摘要：

本文对劳务派遣的规范管理进行了探讨。劳务派遣作为一种新型的企业用工方式，使企业的用工形式更加灵活，在促进统筹城乡就业和协调劳动关系方面具有一定的积极作用。同时要看到劳务派遣自身的弱点。应通过制定发展规划、加强法律制度建设、加强监管予以规范，促进其健康发展。

关键词： 劳动制度 劳务派遣 劳资关系 劳动管理

作者: 周正国

作者单位: 南京市劳动和社会保障局就业和失业保险处

会议类型: 国内会议

会议名称: 第二届中国劳动论坛

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 360-363

在线出版日期: 2007-08-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）