信息化项目团队知识分享与团队绩效关系的实证研究
知识分享是知识管理的重要组成部分也是信息化成功的关键因素之一。信息化项目团队是典型的知识型团队，知识分享不仅很普遍而且非常重要。我们提出关于信息化项目团队的知识分享和团队绩效关系的理论模型，探讨了中国情境下知识分享行为及团队特征变量对团队绩效的影响。 本文结合理论分析和调查访谈，通过问卷调查的方式获取112份中国文化背景下信息化项目团队样本数据，利用SPSS13.0软件工具进行数据分析。结果表明：信息化项目团队个人知识分享对团队绩效没有显著影响；信息化项目团队学习机会分享和学习动机激发对团队绩效有显著影响。团队规模和团队平均年龄显著正向影响团队绩效。
企业管理 知识分享 团队绩效 绩效评价
王云峰 沈晓璐 陈晓春
河北工业大学管理学院 天津 300130 池州学院经济贸易系 安徽 247100
国内会议
武汉
中文
1-7
2009-11-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）