会议专题

基于电力企业标准化培训体系的培训效果评估

电力企业培训作为人力资源管理的一个重要组成部分,必须适应电力体制改革的新形势,建立标准化的培训基地,健全标准化的培训管理体系,完善标准化的师资培训机制,编制标准化的培训教材,实施标准化的培训模式,进行标准化的培训效果评估,实现教育培训的长期战略目标。

电力企业 培训效果评估 标准化培训 人力资源管理

徐立新 滕为军 路淑珍

黑龙江电力股份公司 黑龙江电力职工大学/黑龙江电力管理干部培训中心 哈尔滨市香坊区香电街63 号,150030

国内会议

2008年中国电机工程学会年会

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2008-11-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)