专科医师规范化培养人事管理制度初探

摘要：

本文论述了目前住院医师规范化培养(专科医师培养)及人事管理的现状，分析了目前专科医师培养人事管理方面存在的问题，如专科医师培养期间身份的界定不清、专科医师培养管理机构的多重性和不统一性等，探讨了专科医师培养期间人事管理的设想，如明确专科医师的培养模式、建立新型的社会化人事管理制度促进专科医师的培训工作等，讨论了本院在专科医师培养方面的主要做法，如狠抓住院医师培养，夯实临床基本技能。

关键词： 专科医师 医师培养 人事管理制度 医院管理

作者: 钱飚 黄雪飞

作者单位: 复旦大学附属华山医院，200040 上海市乌鲁木齐中路12号

会议类型: 国内会议

会议名称: 2006年中国医院院长高峰论坛

会议地点: 山东青岛

会议语种:中文

页码: 50-52

在线出版日期: 2006-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）