总监理工程师素质及监理人员的选拔和培养

摘要：

总监理工程师素质取决于人品、水平、能力和技能这四个方面,人才的选拔战略为不限年龄、不限学历、不限性别三不限,人才的管理使用和培养要从规范管理人才、合理使用人才、有计划培养人才着手。

关键词： 总监理工程师 监理人员 合理使用 人员培养 人才管理

作者: 林秋英

作者单位: 湖北路达胜工程技术咨询有限公司 武昌 430070

会议类型: 国内会议

会议名称: 2009年全国水利工程建设监理论坛

会议地点: 南宁

会议语种:中文

页码: 107-109

在线出版日期: 2009-02-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）