体育院系毕业论文“组织协同”管理模式研究
本文以中华人民共和国学位条例、教育管理学为理论依据，在相关研究的基础上，针对在学生论文工作过程中如何充分发挥指导教师与学生的积极性?针对如何合理有效地加强体育院系论文工作的过程管理和学术规范管理?针对如何使体育院系的各级管理部门在论文过程中能够协调，加大管理的力度等问题。提出“体育院系毕业论文工作‘组织协同’管理模式研究”这一课题，这对于深化体育教育的改革，提高体育教育与提高本科学生毕业论文的质量，培养具有创新能力的复合型、应用型人才将起着积极的推动作用，对于体育院系毕业论文工作管理的武改革，提供丰富的理论依据与理论参考。
体育院系 毕业论文 组织协同 管理模式
杨彬 殷学锋 田友良 时立新 袁世珍
湖北长江大学体育学院
国内会议
西安
中文
123-126
2007-06-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）