海南省人民医院人力资源管理的做法和体会

摘要：

本文简述了海南省人民医院人力资源管理的做法和体会：与时俱进，广纳贤才，充实壮大医院技术骨干队伍；与时俱进，拓宽多种渠道，加快人才培养；与时俱进，创新用才机制，使人才脱颖而出；与时俱进，培养人才，坚持德才兼备；与时俱进，努力营造尊重知识、尊重人才的良好氛围。

关键词： 医院管理 人力资源 组织创新 人才机制

作者: 郭敏

作者单位: 海南省人民医院 570311

会议类型: 国内会议

会议名称: 2004年全国医疗卫生管理、医疗安全管理(成都)学术交流会

会议地点: 成都

会议语种:中文

页码: 5-8

在线出版日期: 2004-08-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）