郑州燃气公司绩效管理研究

摘要：

论文以郑州燃气股份有限公司为研究对象，在充分研究绩效管理相关理论和对公司绩效管理现状问题分析的基础上，建立了关键业绩指标(KPI)评估体系模型，通过评估，找出公司存在的具体问题，提出了公司绩效管理的具体建议和意见。

关键词： 燃气公司 公司绩效管理 关键业绩指标 评估体系模型

作者: 刘亚伟

作者单位: 郑州燃气股份有限公司

会议类型: 国内会议

会议名称: 2008年十三省区市机械工程学会学术年会

会议地点: 太原

会议语种:中文

页码: 203-210

在线出版日期: 2008-09-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）