煤矿安全事故与矿工胜任力问题分析

摘要：

在对煤矿企业矿工进行相关调查和访谈的基础上,分析了责任意识、情绪调节能力、自我监控能力、耐力、沉稳的性情等矿工胜任素质与安全事故的关系,指出不具备岗位胜任力是矿工发生不安全行为,引发安全事故的主要原因之一,提出建立煤矿企业关键安全岗位员工胜任力模型,并应用于关键安全岗位矿工的招聘、培训与甄选,以防止和减少重大人因安全事故的发生。

关键词： 安全隐患 安全事故 煤矿安全 矿工胜任力 煤矿企业

作者: 李乃文 李乃文

作者单位: 辽宁工程技术大学工商管理学院,辽宁,阜新,123000

会议类型: 国内会议

会议名称: 第五届中国管理科学与工程论坛

会议地点: 广州

会议语种:中文

页码: 648-650

在线出版日期: 2007-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）