我院加强人才培养的实践
在中央”人才强国”战略的指导下,国以才立、政以才治、业以才兴的思想不断深入人心,建设一支道德高尚、素质优良、规模宏大、结构合理的人才队伍,已成为卫生工作的一项重要任务。近几年来,本院坚持以科学发展观为指导,大胆创新,锐意进取,积极尝试各项人才改革措施,取得了初步成效。本文从如下几方面进行了探讨： 一、做好住院医师规范化培训工作,重视住院医师临床技能的培养 二、做好专业技术人员继续教育工作 三、加强对外交流,促进高层次人才培养 四、创造良好的环境,广纳贤才
人才培养 医院管理 人才强国 继续教育
郭颖婕
300052,天津医科大学总医院人事处
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乌鲁木齐
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2007-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）