会议专题

团队成组设备管理评价指标体系的设计

本文在传统管理评价理论的基础上,针对目前管理评价中的一些具体情况,以团队成组设备管理评价为例,说明团队设备管理评价指标体系设计的实现过程,提出了对团队设备管理典型评价指标体系的几种调整和修正方法,为团队设备管理科学合理的评价提供了新思路。

团队设备 设备管理评价 评价指标体系 修正方法

姜晓燕 李之杰

海军装备论证研究中心舰船所,北京,100073 中科院科技政策与管理研究所,北京,100080

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第二届全国科技评价学术研讨会

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2001-10-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)