有利于提高竞争力的邮政网络安全文化建设
邮政服务社会性的特点决定了邮政网络是一个开放的系统,其中的不安全因素会辐射到社会,影响社会稳定,危及国家和人民的利益.确保邮政网络的安全运行是实现优质、高效服务的前提和基础,也是维护百年邮政信誉、提高邮政企业竞争能力、实现可持续发展的需要. 邮政网络安全管理现实中存在的诸多安全隐患如:有章不循、违章作业、无章可循等,均表明仅靠规章制度和行政手段是不够的.建设以人为本的邮政网络安全文化,引导员工树立正确的价值观、道德观,营造”我要安全”的共同愿景,充分调动员工的积极性、主动性、创造性,建立安全生产硬性管理与柔性管理结合、自律与他律结合的安全生产长效机制才是邮政网络安全管理的灵魂和最高目标,也是现代管理的客观要求.本文内容包括： 1 邮政网络安全文化建设的总体原则 2 邮政网络安全文化的核心-以人为本 3 创立邮政网络的安全文化
邮政网络 网络安全 现代管理 安全文化
梁李
成都邮区中心局党群工作部
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232-235
2003-12-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）