会议专题

浅谈现代工业工程背景下企业人力资源管理之举措

本文从现代工业工程与企业的人力资源管理定义及特点方面入手,通过介绍工业工程的发展、工业工程对企业人力资源管理的影响,采取一定的措施和加强自身的组织建设,得出中国的企业只有把握有利的时机,用先进的管理理念、先进的用人理念,走科技之路、技术之路、市场之路,才能在激烈的国际竞争中站住脚跟,实现我国的工业化进程.

工业工程 人力资源管理 企业管理

李光

矿山灾害预防控制省部共建教育部重点实验室,山东科技大学,山东青岛,266510

国内会议

2006年全国第十届企业信息化与工业工程学术年会

杭州

中文

269-273

2006-11-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)