ERP中知识转移的类型与方法
随着IT技术和现代企业管理水平的不断提高,ERP作为一个为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理平台,其意义和作用越来越受到人们的重视.因此,大量高校科研人员以及学生希望能够系统地学习、掌握ERP.但受到硬件、软件环境的限制,这样的学习往往十分艰辛.本文由知识分类入手,提出了ERP中共蕴涵事实知识、原理知识、技能知识、人力知识四大类十五小类的知识,并提出了每一类知识对应的转移方法以及总体的学习流程,从非ERP应用者的角度,就”如何学习ERP”这一问题提出了自己的看法.
ERP 知识转移 学习方法
刘露 任娟 左美云
中国人民大学信息学院,100872
国内会议
哈尔滨
中文
384-389
2006-01-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）