基于决策效用和学习的多问题协商
多问题协商近年来成为多Agent系统(MAS)研究的新热点.许多基于对策论的协商方法,倾向于假设Agent的效用固定不变,默认多问题之间是完全可以互相补偿的,但实际情况往往不是这样.本文提出了基于多问题和积决策效用的协商框架,能够处理可补偿和不可互补偿的多问题协商.借鉴辩论式协商的思路,推测交互Agent的态度,并进行Agent之间的心理交互.引入学习算法,动态调整问题权值,以加快协商进程.
多Agent系统 多问题协商 学习 决策效用
吴海燕 胡山立
福州大学计算机科学与技术系,福州,350002 福州大学计算机科学与技术系,福州,350002;中国科学院软件研究所计算机科学重点实验室,北京,100080
国内会议
武汉
中文
1145-1150
2005-09-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)