通信企业绩效评估体系初探

摘要：

绩效评估是一种对公司的资源进行规划、组织和使用,以达到某个目标的过程.科学有效的绩效评估作为现代企业的一种高效的管理工具,是员工奖惩、辞退、晋升、职业技能开发、激励等工作的基础和依据.目前绩效考核已受到企业广泛的重视,成为未来企业新的利润增长点.

关键词： 绩效评估 通信企业 企业战略 企业管理

作者: 梁洲虹

作者单位: 中国联通柳州分公司(柳州)

会议类型: 国内会议

会议名称: 中国通信发展与经营管理学术研讨会

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 99-101

在线出版日期: 2003-05-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）