试论虚拟团队的管理
团队建设对企业的发展有着深远的影响,随着信息技术的高速发展,团队组成形式有了更大的灵活性和流动性.作为解决团队的全球化和流动性问题的新型设计模式和协作方式,虚拟团队成为研究重点.本文对近几年来有关虚拟团队产生的背景、特征及类型作了初步讨论,从管理角度出发,解释了成功虚拟团队的关键要点,对在管理上面临的问题作了较深入的分析.
虚拟团队 团队建设 团队管理 企业管理
洪旭
东北大学秦皇岛分校经济管理系(秦皇岛市)
国内会议
秦皇岛
中文
581-585
2004-07-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)