对医院用人机制的探讨

摘要：

本文探讨了医院的用人机制.包括推行全员聘用合同制、实行各级员聘任制、试行护士长末位淘汰制、把住人才引进关、打开出口与强化内部流动以及强化激励机制、树立竞争意识几方面.

关键词： 医院管理 用人机制

作者: 司马小芹

作者单位: 北京同仁医院

会议类型: 国内会议

会议名称: 2001年全国医院管理学术研讨会

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 274-274

在线出版日期: 2001-10-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）