职工对评聘分开看法的调查
医院作为医疗卫生机构,虽然在很多方面已进行了一些改革,但在人事制度这一最为敏感和关键的问题上,一直十分慎重.笔者对某院职工对评聘分开看法的调查及其结果进行阐述.
评聘分开 人才管理 医院管理
陈慧
北京市第六医院工会
国内会议
银川
中文
281-281
2004-09-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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