加强临床医师梯队建设初探
本文讲述了名牌出效应,名牌出人才,第一流的医院必然拥有第一流的人才.医院人才的梯队建设和战略计划是一项取之不尽的源泉.随着我国国民经济的快速发展,人们的生活水平和生活质量日益提高,将对医院事业和医疗服务提出更高的要求,医师梯队建设的进一步完善已刻不容缓.
医师梯队建设 人才流失分析 人才培养 医疗服务
高正仪 王敏怡 吴晓萍
上海第二医科大学附属瑞金医院
国内会议
上海
中文
173-177
2000-12-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
医师梯队建设 人才流失分析 人才培养 医疗服务
高正仪 王敏怡 吴晓萍
上海第二医科大学附属瑞金医院
国内会议
上海
中文
173-177
2000-12-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)