元代矿冶业生产赋课制度研究
元代的冶炼生产方式较之唐、宋时期有很大区别，综观历元一代，在矿冶业中主要实行了劳役制、课额制和抽分制三种生产赋课制度。不同的生产赋课制度对劳动者的生产积极性会产生不同的影响，并且对矿冶业发展所起的作用也大相径庭，从时间跨度和地域范围来看，元代官营矿冶业中的劳役制生产赋课制度实行的时间最长，范围最广，影响也最为深远。劳役制生产制度与唐、宋时期相比是生产制度的倒退，工匠的人身束缚性比前代大大加强，奴役程度加深。但是随着官营手工业的衰落，出现于唐代、兴盛于宋代的课额制和抽分制生产制度得到恢复发展，最终出现官私矿冶并存的局面。
元代矿冶业 生产制度 赋课制度 官营手工业
吴伟 姜茂发
东北大学材料与冶金学院 沈阳 110004
国内会议
太原
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1-11
2008-09-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）